凝心聚力謀發(fā)展，奮發(fā)作為譜新篇。2024年2月1日上午，中山公用水務(wù)召開2023年度工作總結(jié)暨2024年度工作部署會，總結(jié)回顧2023年工作，分析當(dāng)前形勢，部署2024年重點任務(wù)，表彰年度優(yōu)秀員工，動員公司上下以擔(dān)當(dāng)實干的奮進(jìn)姿態(tài)，全面深化改革創(chuàng)新，共同譜寫公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

    公用集團(tuán)黨委委員、水務(wù)事業(yè)部總經(jīng)理陸奕燎出席會議，公用水務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子、相關(guān)職能部門、下屬公司及年度優(yōu)秀員工代表100余人參會。會議由公用水務(wù)黨委副書記、紀(jì)委書記李志潔主持。

會上，財務(wù)管理部、辦公室（安全）、經(jīng)營管理部、人力資源部、技術(shù)管理部、工程管理部、客戶管理部、水質(zhì)管理部負(fù)責(zé)人分別對2023年經(jīng)營目標(biāo)業(yè)績、安全生產(chǎn)、營商環(huán)境優(yōu)化、重點督辦事項及工程項目等工作完成情況及2024年重點工作計劃作專題匯報。

2023年，公司涌現(xiàn)出一批先進(jìn)集體和崗位標(biāo)兵，他們以卓越的表現(xiàn)和優(yōu)秀的業(yè)績，為公司的發(fā)展作出了突出貢獻(xiàn)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子向獲獎單位和個人代表頒發(fā)了榮譽證書，希望全體員工以典型為引領(lǐng)，在各自的崗位上創(chuàng)造更多的業(yè)績和突破。

公用水務(wù)黨委委員、副總經(jīng)理常志華作工作報告。他從經(jīng)營成果、業(yè)務(wù)拓展、治水攻堅、項目建設(shè)、管理提升、黨的建設(shè)6個方面總結(jié)公司各項工作取得的成績。2023年，公司 “供水一盤棋”取得新突破，供水民生項目持續(xù)推進(jìn)，薪酬績效改革不斷深化，科技創(chuàng)新不斷進(jìn)步，營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，企業(yè)總體發(fā)展態(tài)勢穩(wěn)中向好，進(jìn)中提質(zhì)。

2024年是挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的新一年。他簡要介紹2024年八大重點工作計劃并強(qiáng)調(diào)：

一要保持“奮斗、擔(dān)當(dāng)、實干”的姿態(tài)，做到“守土有責(zé) 守土負(fù)責(zé) 守土盡責(zé)”，做到心中有數(shù)、手中有術(shù)，讓政府放心，讓群眾滿意；

二要追求卓越，不斷創(chuàng)新，中層管理者要以謙虛、謹(jǐn)慎的心態(tài)，勤于思考、善于學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化科技興企和創(chuàng)新驅(qū)動，實現(xiàn)“創(chuàng)新賦能”；

三要團(tuán)結(jié)協(xié)作，帶好隊伍，穩(wěn)定是干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)，要加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，落實好用事業(yè)留人、用感情留人、用適當(dāng)待遇留人的要求。

四要守牢企業(yè)發(fā)展的底線，壓緊壓實安全生產(chǎn)責(zé)任，守牢廉政廉潔紅線，強(qiáng)化關(guān)鍵領(lǐng)域、為公司發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治、紀(jì)律和作風(fēng)保障。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系分管領(lǐng)域，相繼發(fā)言，圍繞深化改革、業(yè)務(wù)拓展、管理提升、人才培養(yǎng)、降本增效等方面，大家既講成績又講問題，既談形勢又謀思路，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識、堅定了發(fā)展信心、明確了工作重點、凝聚了奮進(jìn)共識。

公用集團(tuán)黨委委員、水務(wù)事業(yè)部總經(jīng)理陸奕燎作總結(jié)發(fā)言，他對公司在供水一盤棋、治水攻堅、供水安全保障及運營管理提升等方面交出的亮麗成績給予了充分的肯定，對全體公用水務(wù)人的辛勤付出表示衷心感謝，并對新一年的工作提出以下要求：

要加大“拼”的力度：繼續(xù)發(fā)揚水務(wù)人敢擔(dān)當(dāng)、能干事的精氣神，錨定高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，全面落實集團(tuán)各項決策部署，凝心聚力推進(jìn)治水攻堅、改革攻堅等各項重點工作，盡最大努力，挖最大潛力，爭最好結(jié)果，把“力爭完成”變成“超額完成”。

要提升“實”的厚度：圍繞“讓群眾用上放心水”的目標(biāo)，堅持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化系統(tǒng)思維，從提高水質(zhì)保障、優(yōu)化供水格局、提升運營管理水平、聚焦智慧水務(wù)領(lǐng)域等方面著手，在精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理上下功夫，全面提升供水安全保障能力和服務(wù)水平，切實提高企業(yè)群眾獲得用水滿意度。

要牢守“安”的紅線：要堅決扛起安全生產(chǎn)工作責(zé)任，做好春節(jié)期間安全供水和服務(wù)保障工作，全體干部職工要遵守廉潔自律各項要求，守好廉潔關(guān)，過好廉潔年。

大道行思，履踐致遠(yuǎn)

乘勢而上，奮啟新篇

2024年

  中山公用水務(wù)將繼續(xù)勠力同心，

  朝實處發(fā)力、用實效說話，

   奮力邁進(jìn)發(fā)展新征程。

供稿：中山公用水務(wù)經(jīng)營管理部